今年以來，薩嘎縣深入學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大精神，聚焦“四件大事”、聚力“四個創(chuàng)建”，大力踐行“四敢”要求，以“開局就是決戰(zhàn)、起步就是沖刺”的緊迫感和使命感，落實(shí)落細(xì)2023年基層黨建工作重點(diǎn)任務(wù)，推動基層黨建工作全面提檔升級。

　　據(jù)了解，薩嘎縣研究制定了《薩嘎縣2023年黨員教育培訓(xùn)春季學(xué)習(xí)計劃》，采取“請進(jìn)來+走出來”“線上+線下”“區(qū)外掛職+跟崗學(xué)習(xí)”等方式，舉辦黨校重點(diǎn)班次10期，受益2500余人次，深學(xué)細(xì)悟篤行黨的最新理論。

　　薩嘎縣采取“清單化+項目化”模式，制定《薩嘎縣2023年“3+1”黨組織書記抓基層黨建重點(diǎn)工作責(zé)任清單》，細(xì)化《薩嘎縣2023年基層黨建工作要點(diǎn)》。將“四個創(chuàng)建”基層黨組織示范點(diǎn)創(chuàng)建作為基層黨建“書記項目”，選育10個黨建示范點(diǎn)。豐富“珠峰領(lǐng)航驛站先鋒”黨建品牌內(nèi)涵，以提升村級組織活動場所組織功能和服務(wù)功能為切口，利用G219貫穿薩嘎東西旅游線路優(yōu)勢，重點(diǎn)依托沿線3個村級組織活動場所打造黨建展示載體、紅色實(shí)踐陣地、服務(wù)旅游窗口的紅色驛站服務(wù)鏈條，為過往游客提供住宿、露營、供水供電等力所能及的公益性服務(wù)，提升基層黨建可視化和能見度，實(shí)現(xiàn)“黨建+紅色驛站+文化旅游促民族團(tuán)結(jié)和經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展”。掛牌以來，接待游客65次、241人。拓展加加鎮(zhèn)杰村以“支部+牧戶+分類場”為一體的可再生資源循環(huán)利用模式，全鎮(zhèn)全域從源頭上分類、回收、利用可再生資源35.5噸，“積分制”兌換回報10萬余元，助推黨建引領(lǐng)生態(tài)文明建設(shè)。

　　深化夏如鄉(xiāng)“1234”鄉(xiāng)村治理新模式和拉藏鄉(xiāng)溪果村鄉(xiāng)村治理積分制“紅黑榜”，排查、整頓4個軟弱渙散基層黨組織，積極發(fā)動縣域黨員主動參與網(wǎng)格管理服務(wù)，全縣網(wǎng)格長、網(wǎng)格員、雙聯(lián)戶中黨員占比分別達(dá)100%、81.8%、35.8%，全力構(gòu)建共建共治共享的基層治理格局。

　　薩嘎縣還實(shí)行后備干部定崗鍛煉，幫助熟悉村級事務(wù)，積累工作經(jīng)驗(yàn)，14名村后備干部調(diào)整充實(shí)到村“兩委”班子隊伍中。落細(xì)《日喀則市激勵村（社區(qū)）干部干事創(chuàng)業(yè)擔(dān)當(dāng)作為的若干舉措》，選派30名村主干赴區(qū)外學(xué)習(xí)培訓(xùn)，組織16名村黨組織書記到鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)開展跟崗學(xué)習(xí)，13名村干部取得中專學(xué)歷，著力解決村干部“后繼乏人”問題。選派10名優(yōu)秀年輕干部到吉林松原開展為期2個月的掛職鍛煉，組織30名黨務(wù)干部赴區(qū)外學(xué)習(xí)培訓(xùn)，拓寬視野，開闊思路。