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以“三個(gè)深化”持續(xù)推進(jìn)職稱制度改革“放管服”工作

發(fā)布時(shí)間:2020-12-07 10:24:00來源: 西藏日?qǐng)?bào)


國網(wǎng)西藏電力有限公司職稱評(píng)審會(huì)現(xiàn)場(chǎng)。

  近日,記者從阿里地區(qū)人社局獲悉,近年來,為貫徹落實(shí)國家和西藏自治區(qū)關(guān)于推進(jìn)職稱制度改革“放管服”工作各項(xiàng)決策部署,阿里地區(qū)堅(jiān)持深化簡政放權(quán)、深化評(píng)審監(jiān)管、提升服務(wù)水平,放權(quán)限、促落實(shí)、抓服務(wù),持續(xù)推動(dòng)職稱制度改革“放管服”工作,確保職稱制度改革取得顯著成效。

  深化簡政放權(quán)。自2016年起,將組團(tuán)式援藏專業(yè)技術(shù)人員的職稱評(píng)聘權(quán)下放受援單位,將現(xiàn)有的7個(gè)系列18個(gè)職稱評(píng)委會(huì)中、初級(jí)職稱評(píng)審權(quán)下放地(縣)行業(yè)主管部門或用人單位。自職稱評(píng)審權(quán)下放以來,各級(jí)職稱評(píng)審委員會(huì)自主確認(rèn)任職資格203人,聘任專業(yè)技術(shù)人員338人。

  深化評(píng)審監(jiān)管。不斷強(qiáng)化責(zé)任、制度、紀(jì)律落實(shí)到位。各級(jí)職稱評(píng)委會(huì)嚴(yán)格評(píng)審程序和評(píng)審紀(jì)律,特別是在職稱申報(bào)、推薦、評(píng)審等環(huán)節(jié)中,嚴(yán)格落實(shí)“誰審核,誰簽名;誰簽名,誰負(fù)責(zé)”的管理責(zé)任制,確保評(píng)審質(zhì)量和評(píng)審工作規(guī)范有序。自2019年5月以來,確認(rèn)任職資格770人,委托區(qū)直單位組織評(píng)審?fù)ㄟ^5人,開具委托評(píng)審函56份。

  深化服務(wù)水平。在堅(jiān)持“該辦的事不拖,能辦的事不等,難辦的事不推”的服務(wù)原則的基礎(chǔ)上,通過廣播、報(bào)紙、網(wǎng)絡(luò)等多種形式加強(qiáng)對(duì)職稱評(píng)審工作的政策宣傳,提高單位和專業(yè)技術(shù)人員對(duì)職稱評(píng)審有關(guān)政策的理解和認(rèn)識(shí),明確職稱評(píng)審工作對(duì)單位和個(gè)人長遠(yuǎn)發(fā)展的潛在作用,積極鼓勵(lì)并以實(shí)際行動(dòng)支持專技人員參與職稱申報(bào)。與此同時(shí),始終把紀(jì)律挺在前面,要求專家評(píng)審組做到評(píng)審工作“三個(gè)到位”而不越位、不缺位。及時(shí)對(duì)外公開職稱申報(bào)咨詢電話,耐心細(xì)致做好政策解答。去年以來,阿里地區(qū)人社局和各系列(專業(yè))職稱評(píng)委會(huì)答復(fù)咨詢1200余人次。

(責(zé)編: 常薇薇)

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